Аутсорсинг бухгалтерских услуг

Непривычное нашему уху зарубежное слово «аутсорсинг» вызывает разные ассоциации. Кому-то оно может показаться неприличным, кому-то уже доводилось сталкиваться с независимыми сотрудниками, заменяющими основной персонал. Чаще всего про аутсорсинг бухгалтерских услуг вспоминают, когда хотят найти качественные бухгалтерские услуги. Именно в этой сфере человеческой деятельности аутсорсинг оказался наиболее эффективен.

Когда есть смысл в аутсорсинге?

Нанимать сотрудников на постоянную основу сегодня крайне невыгодно. Это понимают все — и работодатели, и сотрудники. Особенно, если у вас маленькое предприятие и востребованность в определенных услугах возникает не так часто.

Допустим, вам требуется два раза в месяц начислить зарплату полутора десяткам своих работников, сделать отчет для налоговой инспекции и посчитать баланс. Стоит ли для этого содержать штат бухгалтеров, которым нужно оборудование и зарплата? Или проще нанять пару опытных специалистов, которым вы заплатите по фактически отработанным ими часам без заключения трудового договора. Выбор очевиден! Бухгалтерские услуги — что может аутсорсинг?

Правильнее было бы спросить, что он не может. Так как перечень услуг, касающихся финансов на предприятии, весьма внушителен и охватывает практически весь спектр экономических проблем, которые могут возникнуть в повседневной деятельности. Наиболее значимыми из них являются:

• Бухгалтерское обслуживание (проверка первичных бухгалтерских документов, начисление заработной платы, проведение платежных поручений, предоставление отчетности в УФСН, ведение бухгалтерского учета);
• Бухгалтерское сопровождение (проверка правильности проведения хозяйственных операций с точки зрения финансовой отчетной документации, подготовка и передача владельцу предприятия информации о неверных операциях и анализ возможных проблем, которые могут возникнуть в связи с ними, закрытие отчетных периодов, составление отчетов для ИФСН и во внебюджетные фонды);
• Восстановление отчетов (восстановление бухгалтерского и налогового отчета предприятия, внутренний аудит, восстановление проводок и достоверной картины хозяйственной деятельности);
• Организация бухучета компании (первичная организация бухгалтерского учета, открытие необходимых документов для ведения бухгалтерского и налогового учета, формирование функциональных обязанностей сотрудников фирмы).